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在職場上,被上司或老闆忽視是一種常見的情況,有些打工仔明明已在公司工作多年,但老闆始終無法記住他們的名字。被忽視的感覺或會使打工仔感到沮喪和失望,他們可能會覺得自己的努力和貢獻未被充分認可,繼而影響他們對工作的動力和投入度。
早前,有打工仔在社交平台專頁「奴工處」上發文,指自己在公司工作了5年,但上司仍只是以「同事」稱呼他,令他感到非常無奈。網民對此事又有何看法?
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按圖即看網民回應:
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網民紛紛表示,上司不記得自己的名字有一大好處,便是若有麻煩事,上司第一個並不會想起你。不過,當打工仔在公司工作多年,卻發現老闆和上司仍然無法記住其名字,自然會感到被忽視和不被重視,並開始懷疑自己在公司的價值和地位,甚至對自己的能力產生懷疑。這種情況可能會導致他的工作表現下降,甚至影響到他的職業發展。
身為上司,應從小事開始着手,關心每位下屬,以達致更理想的團隊合作,從而營造更融洽的工作氣氛。
搵工順利與否原來同個名有關,名字越難讀,會降低取錄機會,按圖即看男女各10個最常用又容易讀的英文名。
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不過若果人人都改個常用的名字,就有很大機會與同事撞名。有打工仔分享自己因為與同事名字相同,而發生的尷尬事,事主慘呻:「就連老闆都試過搞錯!」
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